山林中的維他命C

出自跨校選修
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協作過程

乘法協作簡述

恩濡的觀察

我認為影響c群開始熱絡,有巨大進展與乘法協作的關鍵因素,有以下幾點:

  1. 群長積極推動
  2. 隊輔放手陪伴
  3. 組員帶著問題,試圖透過組課找到解答

從三日的流程更詳細的說明:
第一天下午有兩個行程,「OST」和「組課計畫」等。OST有近4-5個題目是C群的夥伴發起的,包括「ㄒ一ㄥˋ福學習」、「情緒如何影響學習」等。(待補充)可見學員是帶著對教育現場的好奇與疑問,透過OST的形式進行討論。並且透過討論的累積,將其運用在組課計畫中。接續著是第一天下午的「組課計畫」時間,每位學員都提出自己有興趣的議題/主題,在群長的協助下,互相招募或整併議題。最後經過一連串的統整和討論後,主要產生四個組課主題:

  1. 山林教育
  2. 情緒教育與自我覺察
  3. 實驗教育現場中教師,家長,學生的互動關係
  4. 人為什麼會尷尬

第二天下午則是藉由群長的帶領,每個共學小組以輪流報告的方式,來不斷充實組課計畫。同時,為了第三天的發表,大家用表決的方式,以一個主要主題統整四個組課計畫,並請一位夥伴擔任主持人。也因此「山林中的維他命c」這個名稱正式誕生。報告的小組順序則是「山林教育——>學生家長老師互動關係——>人為什麼會尷尬——>情緒教育」。
到了第三天早上,每個小組則是輪流上台發表,以完整的二十分鐘呈現詳細的組課計畫。接著為了因應下午的跨群發表,每組將自己的內容濃縮至五分鐘,再由群長與負責統整所有簡報的夥伴,將每組的簡報彙整,並確認主持流程。群長也在早上請大家喝咖啡,希望藉此提升成員們的士氣。
額外補充:我認為另一個促進乘法協作的關鍵,是除了大會制定的主要行程以外,C群成員們也會透過午餐時間等課餘時間,相互對話。這個相互對話的過程之所以重要,是因為彼此都把對實驗教育、對學習還有對生命的疑問帶來。在討論的過程中,可能有澄清,可能有陪伴,也可能獲得新的觀點,也因此成員們除了對彼此更加熟悉,也在談話的過程中累積對教育現場的疑問與共識,這些共識能夠藉由組課得到進一步的學習。

小隊輔觀察

  • 陳東玉:20杯咖啡的故事 ☕️

自主學習三日譚,我陪伴的C群組,
成員有共學團、實驗教育機構教育工作者/老師、社工、創業者、研究生、自學生、家長……等17位多元領域的夥伴,
工作坊走到第三天,C群有很多感人、令人驚艷的故事發生 ✨
今早,C群長買了20杯咖啡給夥伴們,
暖心的、正向的互動無時無刻發生著❤️
#自主學習 #讓學習從學習者本身開始
#實驗教育 #教育即生活
轉自陳東玉臉書

產出